Yvonne Huber

Yvonne Huber

Beraterin. Coach. Trainerin. Moderatorin.

Für CHANGE 4 SUCCESS ist Yvonne Huber als Beraterin, Agile Coach, Business Coach, Trainerin und Moderatorin tätig. Sie berät Unternehmen und Organisationen in Change-Projekten und begleitet Unternehmer & Führungskräfte als Sparring-Partner. Ihre Themenfelder erstrecken sich über die Entwicklung von Strategien & Geschäftsmodellen und die Entwicklung von Teams bis hin zur Begleitung von persönlichen Veränderungsprozessen und individuellem Wachstum.

Kernelemente ihrer Tätigkeit sind Workshop-Moderationen, Teamentwicklungen, Trainings, Change- und Projektmanagement. Yvonne Huber betrachtet Themen gern ganzheitlich und strebt nachhaltige Veränderungen und Lösungen an. Kennzeichnend für ihre Arbeit sind Zielorientierung und ein konstruktiv-kritischer Blick. Entsprechend scheut sie sich nicht davor, auch unbequeme Fragen zu stellen. Ihr Feedback ist wertschätzend & ehrlich, ihre Workshops sind konkret & praxisnah.

Yvonne Huber ist Diplom-Kauffrau. Sie wurde in England geboren, studierte in Hamilton/Kanada, in Kiel & Hamburg und startete ihre berufliche Karriere in einem großen Hamburger Handelskonzern als Marketing-Referentin und Projektleiterin. Anschließend wechselte sie in die Unternehmensberatung. Als Leiterin internationaler & unternehmensweiter Projekte führte sie erfolgreich interdisziplinäre Teams und hat weitreichende Erfahrung mit dem Auf- und Ausbau neuer Geschäftsfelder und Vertriebswege.
 
Strategische Unternehmensentwicklung mit Fokus auf Kundengewinnung und -bindung ist ebenso ihr Spezialgebiet wie Aufbau & Optimierung von Geschäftsprozessen und Datenmanagement sowie Restrukturierungen. Neben den Hard Facts stehen dabei auch Soft Facts wie z.B. die emotionalen Herausforderungen und Bedürfnisse der Mitarbeiter im Fokus.
 
Yvonne Huber absolvierte fundierte Weiterbildungen zur Ausbilderin und Trainerin. Außerdem ist sie zertifizierter NLP Master-Practitioner (DVNLP), Agile Coach, Business-Coach, Change Managerin & Systemische Organisationsentwicklerin.
 
Es ist ihr Anliegen und Selbstverständnis, den Menschen mit seinen individuellen Bedürfnissen, die übergeordneten Unternehmensziele und mögliche Umweltaspekte gleichzeitig im Blick zu haben und zu harmonisieren. Zielorientierung und die Arbeit mit OKRs - Objectives & Key Results - gehören untrennbar dazu.

Expertise

  • Agile Coaching & Agile Leadership
  • Business Coaching & Potenzialentwicklung
  • Business Development und Marketing
  • Change Management & Systemische Organisationsentwicklung
  • Konfliktklärung & Mediation
  • Leadership Excellence Training
  • Moderation von Meetings & Workshops
  • OKRs - Objectives & Key Results
  • Projekt- und Prozessmanagement
  • Strategieberatung
  • Teambuilding und -entwicklung
Arbeitssprachen
  • Deutsch, Englisch


"Große Gedanken brauchen nicht nur Flügel, sondern auch ein Fahrgestell zum Landen.“

- Neil Armstrong -

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