Gabriele Sirtl

Coaching. Training. Moderation.

Für CHANGE 4 SUCCESS ist Gabriele Sirtl tätig als Beraterin, Coach, Trainerin, Moderatorin. Mit großer Empathie und Herzlichkeit stellt sie Menschen und ihre Anliegen jederzeit in den Mittelpunkt ihrer Arbeit.

Gabriele Sirtl studierte Betriebliches Präventions- und Gesundheitsmanagement. Die Themen Resilienz & Gesundheit stehen für sie im Fokus: sowohl die physische und mentale Gesundheit des Einzelnen als auch die Gesundheit des Unternehmens. Gesundheit bedeutet gleichzeitig Leistungsfähigkeit. Organisationen sind dann besonders leistungsfähig und erfolgreich, wenn sie für Resilienz-fördernde Strukturen auf den Ebenen Person-Team-Organisation sorgen.

Diese Überzeugung gewann Gabriele Sirtl bereits während ihrer langjährigen Berufserfahrung, die sie u.a. in der Tourismus-Branche und in der Luftfahrt-Industrie gesammelt hat - in den Bereichen Operations, Einkauf, Leadership, Personal- und Organisationsentwicklung. Sie war tätig in Konzerngesellschaften und mittelständischen Unternehmen und lebte mehrere Jahre im Ausland - unter anderem in Thailand, Australien und Neuseeland. So gewann sie neben weitreichender Qualifikation und langjähriger Expertise auch eine hohe soziale und interkulturelle Kompetenz.

Gabriele Sirtl absolvierte diverse Weiterbildungen, u.a. zum Business Moderator, Business Coach, Life Coach und Agile Coach. Veränderungen und den damit verbundenen Herausforderungen sieht sie stets mit Optimismus und Chancenorientierung entgegen.

Lebenslanges Lernen und konsequente persönliche Weiterbildung prägen ihren erfolgreichen Berufsweg ebenso wie eine hohe Menschen- und Serviceorientierung. Workshops und Trainings  für die Teilnehmenden zu einem begeisternden und informativen Erlebnis zu machen ist ihr Fokus. Ihre favorisierten Themen im Coaching sind all jene, die mit der Entwicklung mentaler Stärke im Allgemeinen und in Veränderungssituationen im Besonderen befassen.

Expertise

• Business Coaching
• Gesundheitsmanagement
• Resilienz & Achtsamkeit
• Moderation
• Training
• Persönlichkeitsentwicklung
• Teamentwicklung
• Organisationsentwicklung